Deze training wordt online gegeven via het programma Zoom.
Het horen en zeggen van ‘nee’ brengt nogal eens wat teweeg. Velen ervaren het als ‘spannend’ om uit te spreken én ‘pittig’ om te horen. Dat is niet vreemd: het ligt in onze natuur om ‘ja’ te zeggen. Vanuit diezelfde ‘programmering’ willen we ‘nee’ liever niet horen. Toch kunnen we de ‘ja’ achter de ‘nee’ vinden bij onszelf en de ander. Hoe?
Allereerst leer je hoe je door ‘anders te luisteren’ beter in contact kunt komen met de ander. Je gaat de stap zetten van horen wat een ander zegt naar ‘verstaan’ wat een ander daadwerkelijk bedoelt te zeggen. Je leert om niet te blijven hangen in mitsen en maren, maar ze juist te onderzoeken. Ze geven namelijk hele belangrijke informatie over wat voor jou en je cliënt écht belangrijk is. Je leert dus achter de oordelen en verhalen (van jezelf en de ander) de daadwerkelijke wensen en drijfveren te ontdekken en helder te verwoorden.
Doel van de training:
Leren acteren op het dieperliggende universele behoeftenniveau, waardoor je op verbindende en prettige wijze sneller resultaten behaalt, ook op de momenten waarop boosheid en frustratie aan de orde is.
Resultaat:
Na het volgen van deze training ben je in staat de daadwerkelijke innerlijke drijfveren van jezelf en je gesprekspartner voorbij de initiële emoties te achterhalen, te verwoorden en op basis daarvan te komen tot oplossingen die voor beide partijen werken.
Wat denk je dat dit doet in relatie tot je cliënt en met je eigen werkplezier?
Het programma in het kort:
De volgende onderwerpen komen aan bod:
- Je gaat ervaren hoe je in verbinding blijft met de ander, ondanks dat jij of die ander wellicht getriggerd wordt.
- Je leert door de oordelen en emotie van jezelf en de ander heen de onderliggende wensen en drijfveren aan weerskanten te achterhalen en te formuleren.
- Daarmee leer je ook anders om te gaan met andermans eventuele ‘nee’.
- Tevens leer je jouw ‘nee’ anders te verwoorden, waardoor dit beter geaccepteerd wordt door die ander.
We werken bij voorkeur met de door de deelnemers tijdens de training in te brengen casuïstiek, zodat het effect van het geleerde direct tastbaar wordt.
Als je dit hebt gelezen kan het zijn dat je afhaakt en betwijfelt of het wel iets voor je is. We beloven je dat je naderhand flabbergasted zult zijn!
Nu met GRATIS e-learning “Roos van Leary” (*alleen geldig bij individuele open inschrijving)
Bij deze training ontvang je de gratis e-learning “Roos van Leary” (2 studie-uren / 2 punten Horus). Het communicatiemodel “Roos van Leary” geeft inzicht in hoe gedrag werkt. Bovendien laat dit model zien dat gedrag te voorspellen en daarom dus ook te beïnvloeden is.
Ongeveer 2 weken voor aanvang van de training ontvang je de link naar de gratis e-learning.
